Teamsupervision

Teamsupervisionen sind bei manchen Berufsgruppen im Sozialbereich verpflichtend vorzuweisen. Teamsupervision gilt als Qualitätssicherung und fördert das Zusammenarbeiten innerhalb eines Teams oder einer Gruppe. Durch regelmäßige Supervisionen entstehen gemeinsame Haltungen, Ziele können besser verfolgt und verstanden werden, Dynamiken werden sichtbar und Unstimmigkeiten können bearbeitet werden. Ebenso spielt die Fallsupervision bei der Bewältigung von Herausforderungen mit Klient:innen eine große Rolle.

Teamsupervision steht für Fachlichkeit eines Betriebes, einer Firma, eines Unternehmens und unterstützt deren Fachkräfte den beruflichen Alltag professioneller meistern zu können. Supervision und die Zeit für das Bearbeiten von Themen, fördert nicht nur die Mitarbeiter:innen, sondern sorgt für eine professionellere Arbeit mit und für die Klient:innen oder Kund:innen, mit denen die Fachkräfte arbeiten. Neue Haltungen und Handlungsweisen können sich positiv auf die zu betreuenden Menschen auswirken.

Gemeinsame Fallbesprechungen, das Erarbeiten von gemeinsamen Lösungswegen und die Kooperation innerhalb des Teams, gestalten eine zunehmende Arbeitszufriedenheit. Mitarbeiter:innen können ihre Ansichten teilen und somit Verständnis und Zustimmung des Teams erhalten. Jüngere Fachkräfte können von den "älteren" Mitarbeiter:innen lernen und umgekehrt.

Pro Einheit (50 Minuten) verrechne ich 120 €. Gemäß §6 Abs. 1 Z27 UStG ("Kleinunternehmerregelung") wird keine Umsatzsteuer verrechnet.

Die Teamsupervisionen finden üblicherweise vor Ort in der Einrichtung/im Betrieb statt. Kilometergeld wird bei Bedarf vereinbart und verrechnet.

Braucht ihr jemanden der euch begleitet? Suchst du als Teamleitung jemanden für dein Team?

Ich stehe dir/euch für Fragen gerne zur Verfügung und freue mich über deine/eure Anfrage.